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2008.03.10
从现实出发 ,做针对性培训 ,提高员工素质
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"永城公司讯 响应总部年会精神招呼 ,日前 ,永城公司遵守从事情现实需要出发举行培训的原则 ,以《企业文化纲要》、《员工行为规范》、《市场营销手册》等方面的内容为焦点 ,有针对性地制订出了上半年的学习培训妄想 ,以期通过多种培训形式的探索 ,一直优化培训效果、切实提高员工手艺。

    现《和记娱乐燃气员工行为规范》单行本已印制完毕 ,基本做到了人手一册 ,大大利便了员工在闲暇时间的学习、前进。
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